- Een marktconform salaris
- Een vast dienstverband met parttime mogelijkheden (32-40 uur)
- Een enthousiast en ambitieus team met diverse HR expertises
- Goede balans werk-privé/studie (o.a. tijd-voor-tijd regeling)
- 26 vakantiedagen
- Een laptop en mobiel die je ook privé kunt gebruiken
Ben jij een energieke en ervaren salarisadministrateur, met plezier in het vak? Wil jij binnen onze dynamische omgeving jezelf en on ze dienstverlening verder ontwikkelen? Vanwege sterke groei zijn wij op zoek naar uitbreiding van ons enthousiaste team. Groei met ons mee! Samen komen we verder.
Je bent een échte salarisprofessional met passie voor het vak. Naast je verantwoordelijkheid voor tijdige en correcte salarisverwerkingen, ben je dé allround HR sparringpartner voor ondernemers binnen je eigen klantenportefeuille. Je informeert en adviseert klanten proactief en (on)gevraagd over wijzigingen in de cao, de toepassing van fiscale en sociale wet- en regelgeving in aansluiting op de salarisadministratie. Daarnaast kan je goed luisteren, de klantbehoefte signaleren en hier gemakkelijk op inspelen. Je klantenportefeuille is divers en bestaat uit kleine tot (middel)grote ondernemingen in uiteenlopende branches.
Je vindt het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen binnen je vakgebied. Personeel- en salarissystemen -zoals Nmbrs en Cobra- kennen voor jou geen geheimen. Je bent ontwikkelgericht ingesteld, denkt in mogelijkheden en deelt onze ambitie om voortdurend voor klanten kwaliteitsverbeteringen te realiseren. Je hebt ervaring in het zelfstandig verwerken van salarisadministraties en beschikt over een afgeronde HR of bedrijfsadministratieve opleiding op MBO4/HBO niveau, aangevuld met PDL/VPS.
• Je bent als salarisprofessional verantwoordelijk voor een correcte en tijdige salarisverwerking binnen een diverse en uitdagende klantenportefeuille.
• Je draagt zorg voor de toepassing van de fiscale en sociale wet- en regelgeving en de aansluiting met de salarisadministratie;
• Jij bent de sparringpartner informeert en adviseert proactief over wijzigingen in de cao, de toepassing van fiscale en sociale wet- en regelgeving in relatie tot wijzigingen in de salarisadministratie
• Je verdiept je proactief in de wensen van de klant, pakt klantsignalen op en verwijst waar nodig klanten door naar collega HR Consultants of andere disciplines binnen Van Ree Accountants.
Van Ree HR Consultants heeft een frisse kijk op organisaties. Met ruim 50 jaar is Van Ree HR Consultants (gelieerd aan Van Ree Accountants) dé ervaren HR specialist die organisaties volledig ontzorgt bij uiteenlopende HR vraagstukken en salarisverwerkingen. Onze HR consultants en salarisadministrateurs zijn ervaren business partners die organisaties adviseren, faciliteren en ondersteunen in de volledige HR cyclus. Van HR beleid, werving & selectie, opleiding & ontwikkeling tot duurzame inzetbaarheid, dossiervorming en salarisverwerkingen. Eén vaste contactpersoon, korte lijnen en oog voor de dynamiek in organisatie en branche. Helder, bruisend en vernieuwend. Dat is de manier waarop wij samenwerken.
Kijk voor onze dienstverlening op: www.vanreehrconsultants.nl
Link: https://werkenbijvanree.nl/vacature/salarisadministrateur/
Wil je dit zelf ervaren? Solliciteer of neem contact op voor een vrijblijvende kennismaking.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt wel begrepen, maar niet op prijs gesteld.